Introduction à la RH
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Cette communauté est destinée aux participants et aux passionnés de nos services.
Partagez et discutez des meilleurs contenus et des nouvelles idées afin de renforcer votre compréhension du sujet ou apportez des réponses aux questions des pairs.
Ensemble, développons notre profil professionnel et construisons un monde de ‘’Compétences’’
Le but de cette plateforme est de créer une base de connaissances pertinente qui répond aux questions liées à nos offres et services.
Par conséquent, les questions et réponses peuvent être modifiées comme des pages wiki par des utilisateurs expérimentés de cette plateforme afin d'améliorer la qualité globale du contenu de la base de connaissances. Ces privilèges sont accordés en fonction du niveau de karma de l'utilisateur : vous pourrez faire de même une fois que votre karma sera suffisamment élevé.
Si cette approche ne vous convient pas, veuillez respecter la communauté.
5 | voter favorablement, ajouter des commentaires |
30 | insérer des liens hypertextes, charger des documents pour plus d'éclaircissement sur une réponse |
50 | vote négatif |
50 | supprimer son propre commentaire négatif |
100 | signaler des publications comme insultantes, fermer vos propres questions |
300 | modifier tout post, voir les posts signalés insultants |
500 | valider toute réponse |
500 | supprimer tout commentaire |
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1,000 | supprimer toute mauvaise question ou réponse |